一、新北市政府（以下簡稱本府）為考核區公所辦理耕地三七五租約業務
    績效，以提昇行政效能，減少爭訟發生，特訂定本要點。

二、本府每年派員實地辦理區公所耕地三七五租約業務績效考核（以下簡
    稱績效考核）一次，並於考核前函知區公所。
    前項績效考核對象不包括新北市烏來區公所及平溪區公所。

三、績效考核項目，依附表一規定。
    考核中發現區公所缺失事項，除當場指正改進外，應將考核情形詳載
    於考核評分表（附表一）。考核結束後填具考核結果彙整表（附表二
    ），並函請區公所改進。
    區公所接獲考核結果後，應填具考核改進回報表（附表三）並函復改
    善情形。

四、年度績效考核依附表一規定分項計分後，並就各單項所得分數合計為
    總分，總分乘以加權權重即為考核成績。
    前項加權權重依各區租約件數分為四級（附表四）。租約件數計算之
    基準日，以考核前一年度十二月三十一日為準。

五、年度考核成績分為下列等第：
（一）特優：九十分以上。
（二）優等：八十五分以上未達九十分。
（三）甲等：七十五分以上未達八十五分。
（四）乙等：未達七十五分。
    年度考核成績為特優者，得對區公所業務主管及主辦人員各嘉獎二次
    ，協辦人員嘉獎一次，並由本府公開表揚之。
    年度考核成績為優等者，得對區公所業務主管及主辦人員各嘉獎一次
    。
    年度考核成績為乙等者，本府加強輔導並得予以複評。複評結果仍未
    改善者，得對區公所業務主管及主辦人員予以懲處。