公務人員於調職或離職後，因原任職期間依法執行職務涉訟者，應由其原
服務機關辦理涉訟輔助。
機關首長調職或離職後，因原任職期間依法執行職務涉訟者，其涉訟輔助
事項，除中央一級機關自行決定外，應由其原具有行政監督權限之上級機
關決定之；其涉訟輔助費用由原服務機關發給。
前二項辦理涉訟輔助機關裁撤或組織變更者，應由該涉訟業務承受機關辦
理涉訟輔助。

各機關應組成審查小組，審查公務人員涉訟輔助事件。
審查小組成員包含人事、政風、法制、該涉訟業務單位及其他適當人員。

中央二級以上機關、省政府、省諮議會、直轄市政府、直轄市議會、縣（
市）政府及縣（市）議會應於每年一月及七月底前，彙整各該機關及所屬
機關（構、學校）受理之涉訟輔助案件及其處理情形，併送公務人員保障
暨培訓委員會。

本辦法自發布日施行。

本法第二十二條第一項所定依法執行職務，應由服務機關就該公務人員之
職務權限範圍，認定是否依法令規定，執行其職務。