司法院
行政程序法裁判要旨彙編（十七）（110年11月版）第 426-431 頁

外國人如屬不得再入國工作者，主管機關誤為許可其再入國工作，即屬違
法，所核發聘僱許可入國工作之處分，要屬違法之行政處分。惟主管機關
為避免破壞既成之法秩序，過度侵害當事人之權益，於撤銷違法原處分時
，斟酌個案具體情形另定系爭聘僱許可自原處分作成日起失其效力，符合
比例原則之要求。