按軍人係從事戰鬥行為或其他軍事任務之武職公務員，其養成之過程、陞
遷之條件及服從之義務等均與文職公務員有別，故適用與文職公務員不同
之法規。且軍隊為一嚴密組織體，講求紀律及命令貫徹要求等部隊特性，
是陸海空軍軍官士官任職條例第 10 條第 1 款有關軍官、士官經判決確
定處有期徒刑以上之刑，未宣告緩刑者應撤職之規定，雖與公務員懲戒法
第 3 條第 3 款規定，依刑事確定判決，受徒刑之宣告，在執行中者不
同，或較其他公務員任用法或懲戒法等法令之規定嚴格，然按前述說明，
自難認與憲法相關規定有違。另立法者就軍官士官有撤職之必要者，依其
不同之情形，而分為 5 款分別規定，皆係實際無法任職始為撤職處分之
情形不盡相同，然依上開所述，軍官、士官等武職公務員，其任職期間之
要求，有其特殊之考量，是對於判決確定處有期徒刑以上之刑，未宣告緩
刑者，自判決確定之日起撤職，亦列為撤職之事由，係立法者權衡裁量之
結果，尚難因此款未將得易科罰金之情形列為無須撤職者，即謂其屬立法
疏漏。
（裁判要旨內容由法源資訊撰寫）
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